Recrutement 2.0 ??

Jacques FROISSANT évoque dans son billet la possibilité pour les jobboard d’émettre des flux RSS. Ce que certains font. Mais je crois que le modèle économique des offres d’emploi passe par une large adoption des standards (titres, salaire, expérience, lieu, formation,….) et qu’ensuite les employeurs pourront directement emettre des flux qui seront agrégé directement par ceux qui cherchent une nouvelle situation. Là effectivement, je pense que nous verront apparaitre des modules à base d’AJAX qui seront programmés pour aller fouiller les bases des différents employeurs ciblés. Les aspects économiques pourraient être résolu par une des formules d’abonnement comme cela se pratique aux USA, soit par un sponsoring public (Apec, Anpe) ou privé avec un zest de pub selon un modèle à définir.

(C) Jean-Claude MORAND